Umwelt-, Soziales- und Governance (ESG)-Fokus bei Resillion
Bei Resillion glauben wir, dass das Tun des richtigen Managements dauerhafte Werte schafft – für unsere Kunden, unsere Mitarbeiter, unsere Gemeinden und den Planeten.
Unser ESG-Ansatz vereint unsere Verpflichtungen in Bezug auf Nachhaltigkeit, soziale Verantwortung und gute Unternehmensführung und prägt so unsere Arbeitsweise und die Entscheidungen, die wir täglich treffen.
Unser ESG-Rahmenwerk
Unsere ESG-Prinzipien sind in alles eingebettet, was wir tun.
Sie stehen im Mittelpunkt unseres Managementsystems und entsprechen internationalen Standards wie ISO 9001, ISO 14001 und ISO 27001.
Wir messen und berichten über Fortschritte anhand von mehr als 100 Umwelt- und Sozialkennzahlen, die vierteljährlich vom ESG-Aufsichtsrat und jährlich vom Vorstand überprüft werden.
Dadurch gewährleisten wir, dass wir rechenschaftspflichtig, transparent und stets verbessern.
Unsere Schwerpunkte sind klar definiert: Umweltmaßnahmen, soziale Auswirkungen und verantwortungsvolle Unternehmensführung.
Wir sind bestrebt, bis 2050 eine Netto-Null-Emission zu erreichen, wobei die Ziele abgestimmt und der Validierung durch die Science Based Targets Initiative (SBTi) unterliegen Bis 2027.
Ab 2024, Wir haben Seit 2012 werden jährlich die CO2-Emissionen der Scopes 1–3 gemessen und gemeldet, wobei sowohl marktbezogene als auch standortbezogene Daten berücksichtigt werden.
Unsere Mitarbeiter und unsere Gemeinden sind der Schlüssel zu unserem Erfolg.
Wir sind bestrebt, ein sicheres, inklusive und ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das das Wohlbefinden, das Lernen und die Chancen für alle unterstützt.
Gute Governance ist die Grundlage des Vertrauens, und Vertrauen ist zentral für die Art und Weise, wie wir Geschäfte machen.
Unser ESG-Komitee, Diese Organisation, die unseren CEO, unseren CFO, unseren ESG-Manager und unsere CO₂-Champions umfasst, überwacht den Fortschritt und stellt sicher, dass ESG-Ziele Bestandteil unserer Führungsziele sind.
Wir verpflichten uns voll und ganz dazu, alle relevanten Vorschriften einzuhalten, einschließlich der UK Streamlined Energy and Carbon Reporting (SECR) Rahmen und EU-Richtlinie über die Nachhaltigkeitsberichterstattung von Unternehmen (CSRD).
MEin Unterschied machen mit unserem Umweltengagement:
100% erneuerbare Energien Alle Kräfte Resillion Niederlassungen im Vereinigten Königreich und in der EU.
CO₂ cChampions In jedem Büro trägt dies dazu bei, lokale Bemühungen zur Energie- und Abfallreduzierung voranzutreiben.
Wir haben Betrieben Seit 2014 werden Fernliefermodelle eingesetzt, die dazu beitragen, unnötige Reisen zu reduzieren.
Wir setzen Prioritäten Energieeffizienz Bei der Auswahl unserer Computer, Geräte und Geräte zur Wartung Energieeffizientes Büroumfeld
Alle elektronische Abfälle werden sicher gesperrt, repariert oder gespendet. – in vollem Einklang mit Verordnung über Elektro-Altgeräte (WEEE).
Unser Soziale Verantwortung Verpflichtungen in Aktion:
Jeder Mitarbeiter erhält zwei bezahlte Freiendiensttage jeden Jahr Um lokal zurückzugeben.
Wir bieten psychische Gesundheitsprogramme und ein ergonomisches Arbeitsumfeld. Bewertungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
Unser E-Learning-Plattform unterstützt kontinuierliche berufliche Entwicklung – Von technischen Fähigkeiten über die Entwicklung von Führungsqualitäten.
Partnerschaften mit Universitäten bieten Ausbildungsplätze und Praktika das öffnet Türen für unterschiedliche Talente.
Wir überprüfen jährlich die Vergütung und die Entwicklungsperspektiven, um sicherzustellen, dass alle gleich behandelt werden.
Unser Modernes Sklaverei-Verhaltenskodex Sorgt für verantwortungsvolle Praktiken in allen unseren Aktivitäten und in der Lieferkette.
Mehr lesen Sie auf unserer Modernes Sklaverei-Verhaltenskodex
Unsere Governance und Ethik Zu den Prinzipien gehören:
Null Toleranz gegenüber Bestechung und Korruption, Mit obligatorischer jährlicher Schulung für alle Mitarbeiter.
Vertraulich Whistleblowing (Speak-up) Kanäle, um diejenigen zu schützen, die Bedenken haben.
A Verhaltenskodex des Lieferanten eingebettet in jedes Vertragsdokument und umfasst Umwelt-, Menschenrechts- und ethische Standards. Lesen Sie unseren Lieferanten-Verhaltenskodex ›
Verifizierte Umweltangaben – Wir folgen dem UK CMA Green Claims Code und EU-Richtlinie zur Stärkung der Rechte der Verbraucher um sicherzustellen, dass unsere Nachhaltigkeitserklärungen genau und transparent.
Den nachhaltigen Wert schaffen
Mehr als 53 Prozent unseres Umsatzes im ersten Halbjahr 2025 entfielen auf Nachhaltigkeitsbezogene Dienstleistungen.*
Von Cybersicherheitslösungen zur Schutz der Smartgrids und grünen Mobilitätslösungen bis hin zu Qualitätsingenieurleistungen zur Verringerung von Abfall und digitaler Restitution zur Erhaltung des Kulturerbes helfen wir Kunden dabei, eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten.
Es ist der Beweis dafür, dass für Resillion Zweck und Leistung Hand in Hand gehen.
Unser stetiges Engagement
Wir überprüfen unsere ESG-Politik jährlich, um sie an neue Vorschriften, Rückmeldungen der Stakeholder und bestehende Verfahren anzupassen.
Durch klare Ziele, transparente Berichterstattung und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung sind wir bestrebt, Resillion zu einer Kraft für positive Veränderungen zu machen – heute und langfristig.
*Hinweis zu Umwelt- und Nachhaltigkeitserklärungen
Resillion stellt sicher, dass alle Nachhaltigkeitserklärungen klar, präzise und durch dokumentierte Belege unterstützt sind. Wir halten uns an die EU-Richtlinie zur Stärkung der Verbraucherrechte und den Green Claims Code der CMA in Großbritannien, und alle Behauptungen werden jährlich für Transparenz und Genauigkeit überprüft und überprüft.
